Известно, 10 мая 2019 года выходной или рабочий день при 6-дневной рабочей неделе

Ни для кого не секрет, что майские праздники являются самыми ожидаемыми среди россиян. Здесь нет ничего удивительного, ведь они длятся практически столько же, сколько новогодние, а при этом на улице достаточно тепло, чтобы устроить отдых на природе. Однако все же многих интересует вопрос, будет ли 10 мая выходной при шестидневной рабочей неделе.

Праздничные дни в России в мае 2019 года

На майские праздники у граждан Российской Федерации будет достаточно много выходных дней. В первую очередь это касается периода с 1 по 5 мая. Со среды по воскресенье все, кто работает не в дежурных графиках или сменах, будут отдыхать целых 5 дней.

Следующие выходные наступят в промежутке между 9 и 12 мая. Это означает, что на следующей неделе россияне будут отдыхать снова 4 дня. Кроме этого, стоит отметить, что в предпраздничные дни, а это 30 апреля и 8 мая, рабочие графики будут сокращены на 1 час. Более подробно с данным вопросом можно ознакомиться в статье 95 ТК Российской Федерации.

Что такое шестидневная рабочая неделя в России

Некоторые российские предприятия в силу производственной необходимости имеют законное право устанавливать шестидневную рабочую неделю. Данный рабочий график применим согласно условиям, прописанным в статье 100 Трудового Кодекса России. А вот что касается выходного дня — воскресенья, то он принят как общий выходной, согласно статьи 111 этого же кодекса.

Важно понимать, что как при пятидневке, при шестидневной рабочей неделе длительность рабочей недели не должна превышать 40 часов. Данное ограничение установлено согласно статьи 91 ТК России. Также стоит понимать, что для такой долгой рабочей недели устанавливаются сокращенные и праздничные дни.

Если говорить о длительности рабочих дней, то среди недели рабочий день не должен превышать 7 часов, а в субботу — не более 5 часов.

Рабочие и выходные дни, включая 10 мая 2019 года, при шестидневной рабочей неделе

Для всех россиян, которые трудятся на шестидневной рабочей неделе установлен свой рабочий график. Он совершенно не соответствует тому, что предусмотрен для работников пятидневки. Так, 1 мая будет праздничный выходной день. А вот 2 мая уже придется выйти на работу. Что же касается 3 мая, то это снова будет выходной, который переносится с 6 января. Суббота, 4 мая, снова будет рабочим днем.

А вот что касается праздника Дня Победы, то здесь все также не просто для вышеуказанной категории россиян. Среда, 8 мая будет сокращенным рабочим днем. Официальным же выходным днем будет только 9 мая. В пятницу, 10 мая, нужно будет уже выходить на работу. Больше выходных, праздничных или сокращенных дней в мае для работников на шестидневке не предусмотрено.